gallery/team

Teams

 

De meeste organisaties werken met teams. Om het werkplezier te bevorderen, is het van belang dat teams ook investeren in de samenwerking en omgang met elkaar.

 

Gentlecoaching richt zich bij teams op cohesie en verbinding. Hierbij worden teampatronen met behulp van de paarden zichtbaar gemaakt en gaan medewerkers met elkaar in gesprek over deze patronen.

 

Teams worden altijd door twee coaches begeleid. De teammanager neemt deel aan de sessie met het team.

 

Jullie uitdagingen op het werk geven richting aan de team-coachvraag. Deze vraag is het vertrekpunt. 

 

Gentlecoaching werkt samen met andere coaches, wanneer de coachvraag niet alleen met de paarden verwerkt kan worden. Soms heeft een team meer nodig: bijvoorbeeld inzicht in de onderlinge communicatie of een complete teambuildingsdag.

 

"Een team kan pas presteren wanneer er vanuit een basis van vertrouwen gewerkt kan worden aan de onderlinge relatie."

De uitdaging

 

- Groepsdynamiek en teamsfeer

- Patronen bij dagelijkse werkzaamheden

- Samenwerking

- Verbinding

- Resultaatgerichtheid

- Professionaliteit

 

 

Wat gaan we doen?

 

1. Intakegesprek, tegen welke uitdagingen loopt het team aan, aan wil het team bereiken met elkaar?

 

2. Team formuleert coachvraag samen met teammanager.

 

3. Teamsessie met 2 paarden.

 

4. Evaluatie (wat neemt het team mee?)

 

gallery/dsc_3909